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  • 基本信息

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    职位描述
    岗位职责:
    1、组织编制和不断完善公司的各项行政管理制度和人事管理制度;监督检查各项行政和人事管理制度的执行情况;
    2、及时传达公司会议有关决定,督促检查各部门对公司会议决定的执行情况;
    3、按照上级公司要求,按时组织编写、上报公司各项周、月、年度工作计划及工作总结;
    4、及时发现和协调解决部门间协作问题;加强部门干部间的沟通和协作力度,保证团队工作的有效进行;
    5、熟悉公司绩效考核管理制度,落实绩效考核制度,监督绩效执行情况。
    6、接待上级领导和重要往来客户;
    7、检查落实本部门各岗位员工的工作职责履行情况及工作成效;检查落实公司领导委派的工作。
    8.熟悉办公软件及其他相关办公软件。
    任职条件
    1、30以上,统招本科以上学历,男女不限,(已婚已育);
    2、5年以上房地产企业行政管理、人事管理工作经验,2年以上知名地产综合部经理任职经历;
    3、具有很强的沟通、协调和推进能力,能接受高强度的工作;
    4、善于与各类性格的人交往,待人热情、公平。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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